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충남경제진흥원, 전 연령대에 맞는 다양한 취업 인턴제 사업 진행중

- 청년창직인턴제 등 4개 사업 참여기업 및 참여자 모집중 -

지역 산업·경제계를 선도하고 있는 충남경제진흥원(원장 고경호)이 기업의 고용 흡수력 감소 등 일자리 규모가 축소됨에도 불구하고 도내 일자리 창출과 취업지원 기관으로 거듭나고 있다.

충남경제진흥원에 따르면 청/장년층 실업율 감소에 따른 지역 경제 활성화를 위해 2013년부터 만15세 청년부터 만60세 이상의 노인에 이르기까지 전 연령층에 대한 다양한 취업 인턴제 사업을 진행함으로써 도내 일자리 창출과 고용문제를 해결하기 위해 각종 지원을 할 계획이라고 밝혔다.

◆ 청년창직인턴제사업은 고용노동부가 주관하는 사업으로 지식 서비스, 문화·콘텐츠 분야에서 창직/창업을 준비하는 청년이 신생 벤처 기업 등에서 경험을 쌓은 후 창직에 성공할 수 있도록 인턴쉽 기회를 제공하고 이후 창직으로 이어질 수 있도록 지원하는 정부지원 사업이다.

인턴참여자는 현재 미취업상태에 있는 만 15세 이상 만 39세 미만인 창직/창업희망자로서, 상시근로자 9인 이하의 창업 후 10년 이내의 문화콘텐츠, 지식기반서비스업, 창업보육센터 입주기업, 벤처기업, 신재생 에너지 분야 기업에서 창직 초기 기업의 사업 운영 등에 대한 경험을 통해 창직 역량을 제고하고 취업/창직 등 진로 방향 설정에 도움을 받을 수 있다.

 이 사업의 지원 내용으로는 연수시행 기업에게는 약정임금의 50%지원(월 80만원 한도, 최대 3개월간)하고 인턴참여자에게는 수료 후 1년 이내에 창직 성공시 창직지원금(200만원)을 지원한다.

충남경제진흥원은 2012년부터 본 사업에 참여하였으며, 2013년에는 50명의 인턴을 선발할 예정이다.

◆ 청년취업인턴제사업은 고용노동부가 주관하는 사업으로 청년구직자를 대상으로 취업준비와 중소기업 인턴쉽 과정을 제공하여 정규직 전환을 유도하며, 중소기업 인력난 해소 및 인건비 절감과 중소기업의 인력 미스매칭 해소에 그 목적이 있다.

지원대상은 현재 미취업상태에 있는 만 15세 이상 만 30세 미만인자이며, 참여기업은 고용보험상 “우선지원대상기업”으로서 상시근로자 5인 이상의 중소기업이면 가능하다.

이 사업의 지원내용으로는 약정 임금의 50%지원(월 80만원 한도, 최대 6개월간)하고 정규직 전환시 추가로 6개월간 65만원씩 지원한다. 기업당 상시근로자의 20~30% 한도로 인턴 채용이 가능하다.

◆ 중견인력 재취업 지원사업은 고용노동부가 주관하는 사업으로 장년층 미취업자를 대상으로 인턴기회를 제공함으로써 구직자는 재취업의 기회를, 구인난을 겪고 있는 중소 기업은 숙련인력 채용기회를 제공하는 장년층 고용촉진사업이다.

주요 지원내용으로 50세 이상 장년 미취업자를 인턴으로 채용하는 5인 이상 중소기업은 4개월 동안 인건비의 50%(월80만원한도)를 정부로부터 지원받게 되며, 해당 인턴을 정규직으로 채용하는 경우 6개월 동안 월65만원의 지원금을 추가로 지원받게 된다. 인턴 참여자에게는 주40시간 근무와 4대보험 혜택 등 비교적 안정적인 근로조건이 보장된다.

이 사업의 참여 대상은 충청권(충남/북,대전/세종시)에 거주하고 있는50세 이상 장년 미취업자이며, 해당기업은 "고용보험법상 "‘우선지원 대상기업’("중소기업 기본법" 중소기업 포함)으로 상시근로자 5인 이상 기업이며 참여기업은 상시근로자의 30%까지 선발 할 수 있고 동일사업장 재직경력자 등은 제외 된다.

◆ 시니어인턴십은 보건복지부가 주관하는 사업으로 노인고용에 대한 기업의 부담을 완화시키는 한편 참여노인에게는 실무습득 기회를 제공함으로써 취업에 대한 자신감을 갖게 한다는 장점이 있다.

주요 지원 내용으로는 인턴형과 연수형 두 가지로 구분되는데 인턴형은 단기근로자 신분으로 노인을 고용한 기업에게 참여노인 약정급여의 50%(월 최대 45만원)를 3개월간 지원하며, 장기근로계약시 추가로 3개월간 지원한다. 또한 연수형은 연수생 신분으로 기업현장에서 직무연수 및 연수비용으로 기업에게 월 30만원씩 3개월간 지원한다.

이 사업의 참여 대상은 충청권(충남/세종시)에 거주하고 있는 만 60세 이상 노인 미취업자이며, 해당기업은 만 60세 이상 노인을 고용할 의사가 있는 4대 보험 가입사업장중 근로자 보호규정을 준수하는 기업 및 비영리민간단체 등을 대상으로 하며, 참여기업은 동일사업장 재직경력자의 경우는 퇴직 후 3개월이 지나면 지원대상이 된다.

인턴제 사업과 관련하여 자세한 내용과 정보를 확인하시고 싶은 분들은 충청남도경제진흥원 홈페이지(www.cepa.or.kr) 또는 충남경제진흥원 청년인턴제 홈페이지(www.cnceo500.com)에서 확인할수 있으며, 기타 궁금한 사항은 전화(041-539-4541~3)로 문의하면 된다.

※ 사업담당부서 및 담당자 : 창업지원부 박종혁 매니저 (041-539-4542)

머니투데이 4월 10일자 : http://www.mt.co.kr/view/mtview.php?type=1&no=2013041013053661492&outlink=1